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2018年11月人力資源管理師二級練習題試卷與參考答案 單選題(一)

時間:2018-07-18 17:08:52作者:成都人力資源報考條件 來源:人力資源培訓網 點擊:0次

2018年11月人力資源管理師二級練習題試卷與參考答案   單選題(一)

成都人力資源培訓網友情提示:為了便于大家的復習,我們老師已經把所有真題進行處理,只公布正確答案項

卷冊一:理論部分

單選題

1、人力資源社會保障部門、產業主管部門、用人單位、工會組織對勞動安全衛生法律、法規、制度的實施依法進行監督檢查,由此形成 ()。

C、安全生產檢查制度

2、“解決和處理問題方法訓練”又稱為 ()。

D、決策模擬訓練

3、()一般采用問卷調查的方法,聽取專家的分析評估,經多次重復后達成一致意見。

D、德爾菲法

4、在培訓項目計劃中,課程系列計劃以 ()為導向,將看似獨立的相關課程聯系在一起。

A、目標

5、量化對象具有明顯數量關系的量化形式是 ()。

A、一次量化

 


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