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報考條件

時間:2011-12-15 17:08:00作者:四川人力資源網 來源:四川人力資源網 點擊:1107次

    企業人力資源管理資格考試是由國家勞動部統一組織考試,考試合格后由國家勞動和社會保障部頒發.人力資源管理師(國家職業資格二級)職業資格證書。

 一、職業說明

適用對象:培訓對象
      1、企業董事長、總經理等高級管理人員;2、公司人力資源部(人事、勞動、行政部、研發部)總監/經理;3、企業中層管理人員、項目經理、技術部門主管;4、企業薪酬福利、績效管理的專業人員;5、研發骨干、項目組核心成員;6、公司法律部、工會工作人員;7、各級勞動行政部門中負責勞動關系立法、執法工作的官員;8、各級勞動爭議仲裁委員會仲裁員,律師事務所律師;9、有志于成為勞動關系管理專業人才的人士;10、中高級職業經理人.

二、職業資格類別

   ①人力資源管理員(國家職業資格四級);
    ②助理人力資源管理師(國家職業資格三級);
    ③人力資源管理師(國家職業資格二級);
   ④高級人力資源管理師(國家職業資格一級);
 三、報考條件

企業人力資源管理員(國家職業資格四級)

   (1)具有大專學歷(含同等學歷),連續從事本職業工作1年以上,經本職業人力資源管理員正規培訓達到規定標準學時數,并取得畢(結)業證書;
    (2)具有大專學歷(含同等學歷),連續從事本職業工作2年以上。  
    (3)具有高中或中專學歷,連續從事本職業工作4年以上,經本職業人力資源管理員正規培訓達到規定標準學時數,并取得畢(結)業證書;
    (4)具有高中或中專學歷,連續從事本職業工作5年以上。

助理人力資源管理師(國家職業資格三級)

   (1)連續從事本職業工作6年以上。
    (2)取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作4年以上。
    (3)取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作3年以上,經本職業三級企業人力資  源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。
    (4)取得大學??茖W歷證書后,連續從事本職業工作3年以上。
    (5)取得大學本科學歷證書后,連續從事本職業工作1年以上。
    (6)取得大學本科學歷證書后,經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。
    (7)具有碩士研究生及以上學歷證書。

人力資源管理師(國家職業資格二級)

   (1)連續從事本職業工作13年以上。
    (2)取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作5年以上。
    (3)取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作4年以上,經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。
    (4)取得大學本科學歷證書后,連續從事本職業工作5年以上。
    (5)具有大學本科學歷證書,取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作4年以上。
    (6)具有大學本科學歷證書,取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作3年以上,經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。
    (7)取得碩士研究生及以上學歷證書后,連續從事本職業工作2年以上。

高級人力資源管理師(國家職業資格證一級)

   (1)具有學士學位(含同等學歷),從事本職業工作9年以上,經一級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得畢(結)業證書者。   
   (2)具有碩士學位(含同等學歷),從事本職業工作6年以上,經一級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得畢(結)業證書者。   
   (3)具有博士學位(含同等學歷),從事本職業工作3年以上,經一級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得畢(結)業證書者。   
   (4)取得二級企業人力資源管理師職業資格證書后,從事本職業工作3年以上,經一級企業人力資源管理師正規培訓達到規定標準學時數,并取得畢(結)業證書者。
 

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